Meta annuncia licenziamenti che colpiscono il 13% della forza lavoro; Più di 11,000 dipendenti da licenziare in mezzo a un "cambiamento culturale" - Bitcoin News

Meta, la società di social network, ha annunciato che taglierà 11,000 posti di lavoro, lasciando andare il 13% dei dipendenti nella sua forza lavoro in un "cambiamento culturale" in azienda. Mark Zuckerberg, CEO dell'azienda, ha spiegato che questa decisione è stata presa per la necessità di diventare più "efficienti in termini di capitale" e ha descritto i prossimi passi che l'azienda farà per il futuro.

Meta licenzia il 13% della forza lavoro

Mark Zuckerberg, CEO di Meta, la società precedentemente nota come Facebook, ha annunciato oggi che la società taglierà i posti di lavoro per il 13% della sua forza lavoro, lasciando andare oltre 11,000 dipendenti nei prossimi giorni. La decisione arriva dopo la determinazione a portare l'azienda in una direzione “più snella ed efficiente”, come ha spiegato l'Amministratore Delegato in a post sul blog dettagliare la misura.

Zuckerberg ha affermato che la società credeva che la crescita alimentata dalla pandemia di coronavirus sarebbe stata permanente, ed è per questo che ha aumentato i suoi investimenti. Zuckerberg ha riconosciuto che questo è stato un errore e ha incluso anche le attuali condizioni macroeconomiche e l'aumento della concorrenza come aggravanti della situazione causata dal calo delle entrate. Zuckerberg ha dichiarato:

Ho sbagliato, e me ne assumo la responsabilità.

Annunciato il "cambiamento culturale", rafforzato l'impegno sul metaverso

Nell'ambito delle misure adottate per aumentare l'efficienza dell'azienda, Zuckerberg ha affermato che i licenziamenti fanno parte di un "cambiamento culturale" che influenzerà il modo in cui opera l'azienda. Ad esempio, Meta condividerà i desktop tra i dipendenti che sono parzialmente occupati e continuerà l'attuale blocco delle assunzioni per tutto il primo trimestre del 1. Inoltre, ha aggiunto che nei prossimi giorni verranno implementate ulteriori misure di riduzione dei costi.

Alcuni team dell'azienda saranno più colpiti di altri, ha affermato Zuckerberg, con Reality Labs, la divisione focalizzata sul metaverso, menzionata anche tra le divisioni interessate. Tuttavia, Zuckerberg ha osservato che la sua "visione a lungo termine per il metaverso" continuerà a essere considerata una delle "aree di crescita ad alta priorità" per l'azienda. I dipendenti interessati da questi licenziamenti godranno di una serie di vantaggi che includono il trattamento di fine rapporto, i servizi di carriera e il supporto dei servizi di immigrazione per i dipendenti che lavorano con visti di immigrazione.

Il mercato ha reagito in modo positivo all'annuncio, con il prezzo del titolo Meta guadagnando quasi il 5% in prevendita, nel momento in cui scriviamo. Il prezzo delle azioni di Meta è stato preso a pugni quest'anno, passando da $ 331 di gennaio a $ 96 di questa settimana, in parte grazie alla tiepida reazione che gli investitori hanno avuto riguardo al pivot che la società sta facendo al metaverso e al perdite che la divisione Reality Labs, responsabile degli sviluppi del metaverso, ha registrato finora.

Cosa ne pensi degli oltre 11,000 dipendenti licenziati da Meta? Dicci nella sezione commenti qui sotto.

Sergio Goschenko

Sergio è un giornalista di criptovalute con sede in Venezuela. Si descrive come in ritardo sul gioco, entrando nella criptosfera quando l'aumento dei prezzi è avvenuto nel dicembre 2017. Avendo un background di ingegneria informatica, vivendo in Venezuela ed essendo influenzato dal boom delle criptovalute a livello sociale, offre un punto di vista diverso sul successo delle criptovalute e su come aiuta gli unbanked e gli underserved.

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