I datori di lavoro nell'economia statunitense hanno assunto più persone del previsto ad agosto. Ma la Federal Reserve potrebbe sentire meno pressione per fornire un terzo aumento di 75 punti base del tasso di interesse questo mese a causa della scarsa crescita delle retribuzioni e di un aumento del tasso di disoccupazione al 3.7%.
Il tasso di disoccupazione aumenta
La scorsa settimana, i dati sull'occupazione attentamente attesi dal Dipartimento del lavoro hanno rivelato una diminuzione della settimana lavorativa media. L'aumento del tasso di disoccupazione si è verificato quando più di 700,000 persone sono entrate nella forza lavoro, portando la dimensione della forza lavoro a un nuovo massimo.
Nonostante i rialzi dei tassi anticipati dalla Federal Reserve, che hanno sollevato il rischio di una recessione, la forza generale del mercato del lavoro mostra la resilienza dell'economia.
La scorsa settimana, il presidente della Fed Jerome Powell ha avvertito gli americani di un periodo difficile caratterizzato da un'espansione economica lenta e forse da una crescente disoccupazione mentre il governo inasprisce in modo aggressivo la politica monetaria per combattere l'inflazione.
Eric Merlis, amministratore delegato e co-responsabile dei mercati globali di Citizens, ha affermato che l'economia statunitense "potrebbe solo aver bisogno di questo graduale raffreddamento del mercato del lavoro surriscaldato per contribuire a ridurre la pressione inflazionistica.Il più alto tasso di partecipazione alla forza lavoro e la diminuzione delle retribuzioni orarie dovrebbero essere incoraggianti per la Fed.
Aumento delle buste paga non agricole
Secondo il sondaggio delle imprese, i salari non agricoli sono aumentati di 315,000 posti di lavoro nel mese precedente. I dati di luglio sono stati significativamente rivisti al ribasso per riflettere un aumento dei salari di 526,000 anziché i 528,000 precedentemente segnalati.
Agosto è stato il 20° mese consecutivo con un aumento dell'occupazione. Attualmente ci sono 240,000 posti di lavoro in più rispetto a prima della pandemia.
Il settore dei servizi professionali e alle imprese ha creato 68,000 posizioni il mese scorso, guidando l'aumento complessivo delle assunzioni. Altre 48,000 persone sono state impiegate nel settore sanitario.
La produzione ha visto un aumento di 22,000 posti di lavoro, mentre il commercio al dettaglio ha visto un aumento di 44,000 posti di lavoro. La crescita del personale per il tempo libero e l'ospitalità è diminuita di 31,000 unità, in netto rallentamento rispetto alla crescita media mensile di 90,000 durante i primi sette mesi dell'anno.
Il numero di posti di lavoro nel settore del tempo libero e dell'ospitalità è ancora di 1.2 milioni al di sotto del livello pre-pandemia.
Le azioni statunitensi hanno iniziato la giornata in rialzo. Rispetto a un paniere di valute, il dollaro è sceso. I prezzi del Tesoro hanno oscillato.
Informazioni importanti sulla famiglia
Dettagli forti sono stati forniti dall'indagine sulle famiglie utilizzata per calcolare il tasso di disoccupazione.
Anche se il tasso di disoccupazione è salito dal minimo pre-epidemia del 3.5% a luglio al 3.7%, 786,000 persone in più sono entrate nel mondo del lavoro rispetto a prima della pandemia. La forza lavoro ha una dimensione record dopo il più grande aumento da gennaio, superando il massimo precedente di dicembre 2019.
Di conseguenza, il tasso di partecipazione alla forza lavoro - la percentuale di americani in età lavorativa che sono occupati o che cercano attivamente un'occupazione - è salito al 62.4% dal 62.1% di luglio. È ancora inferiore dell'1% al suo livello pre-pandemia.
Nei mesi di giugno e luglio, la Fed ha aumentato due volte il tasso di policy dello 0.75%. Da marzo, tale tasso è aumentato da quasi zero a un range compreso tra il 2.25% e il 2.50%.
La probabilità di una recessione è in aumento, ma il mercato del lavoro continua a seguire il proprio corso. L'ultimo giorno di luglio c'erano 11.2 milioni di posti vacanti, o due per ogni disoccupato. Per gli standard storici, il numero di domande iniziali per l'indennità di disoccupazione è estremamente basso. La crescita dei salari sta diminuendo con l'aumento del pool di lavoro.
Dopo un aumento dello 0.5% a luglio, la retribuzione oraria media è aumentata dello 0.3% ad agosto. Di conseguenza, la crescita annua delle retribuzioni ad agosto è rimasta al 5.2%. Una forte crescita salariale previene una recessione per il momento assicurando che i redditi continuino a crescere, anche se moderatamente.
Il numero medio di ore lavorate settimanali è sceso a 34.5 dalle 34.6 di luglio. Ciò indicherebbe che le aziende stanno iniziando a ridurre l'orario dei dipendenti a causa dell'attuale stato dell'economia.
Fonte: https://crypto.news/august-employment-report-us-payrolls-increased-by-315000/