Secondo quanto riferito, i giganti bancari Barclays e Citigroup stanno licenziando i dipendenti questa settimana, con Barclays che taglia 200 dipendenti e Citigroup che ne taglia 50, rendendole le ultime grandi aziende a tagliare i posti di lavoro poiché i datori di lavoro temono che l'aumento dell'inflazione possa far precipitare l'economia in recessione.
Barclays ha iniziato a licenziare i dipendenti nei suoi dipartimenti bancari e commerciali questa settimana, hanno detto le fonti Bloomberg mentre la lavorazione del prodotto finito avviene negli stabilimenti del nostro partner Citigroup sta tagliando 50 dipendenti commerciali, CNBC riportato, seguendo l'esempio di Goldman Sachs, SoftBank e Wells Fargo, che hanno tutti implementato importanti tagli di posti di lavoro all'inizio di quest'anno (Barclays e Citigroup non hanno risposto immediatamente alle richieste di commento di Forbes).
Redfin annunciato in una Securities and Exchange Commission limatura taglierebbe il 13% del suo personale (862 dipendenti), mentre altri 218 dipendenti i cui ruoli sono stati eliminati riceveranno nuove posizioni in azienda: il secondo round di licenziamenti negli ultimi mesi a seguito della decisione di taglio del 8% del suo personale a giugno, poiché i tassi ipotecari hanno continuato a salire, balzando a a 22-anno alto.
Mark Zuckerberg, il CEO di Facebook, Instagram e la società madre di WhatsApp Meta, confermato lo farà la società di social media tempo di sosta 13% della sua forza lavoro (11,000 dipendenti) mercoledì, incolpando le sue basse entrate di "recessione macroeconomica" e "aumento della concorrenza", rendendolo uno dei il più grande round di tagli per un'importante azienda tecnologica finora quest'anno, a seguito di a blocco delle assunzioni annunciato a settembre.
Salesforce lunedì ha tagliato meno di 1,000 dipendenti, ha detto una fonte che ha familiarità con la mossa CNBC, e secondo Pitchbook sta pianificando di licenziare circa 2,500 dei 72,223 dipendenti dell'azienda (circa il 3.5% della sua forza lavoro) per "problemi di prestazioni" Protocollo riportato, citando una fonte del settore e un ex dipendente.
Zendesk prevede di licenziare circa 350 dipendenti, di cui 84 in California, SF Porta e la San Francisco Chronicle segnalati, citando a Tweet da un membro del Consiglio dei supervisori di San Francisco che fa riferimento alla presentazione da parte della società di un avviso di notifica di adeguamento e riqualificazione dei lavoratori depositato la scorsa settimana (Zendesk non ha risposto immediatamente a a Forbes inchiesta).
Società di servizi finanziari online Chime licenzierà il 12% del suo personale, con i tagli che dovrebbero interessare 160 dei 1,300 dipendenti dell'azienda, ha detto un portavoce CNBC, poiché la società di servizi bancari e finanziari online con sede a San Francisco tenta di ricapitalizzare "indipendentemente dalle condizioni di mercato", secondo una nota interna ottenuta da TechCrunch.
Gigante del Ridesharing Lyft secondo quanto riferito, licenzierà il 13% del suo personale, secondo una lettera dei funzionari dell'azienda ottenuta da CNBC, con tagli di posti di lavoro che interessano circa 650 dipendenti (il 13% del personale di circa 5,000, esclusi i conducenti a contratto), segnando quest'anno il secondo round di licenziamenti dell'azienda, dopo il licenziamento Lavoratori 60 a luglio (Lyft non ha risposto immediatamente a una richiesta di Forbes).
Stripe ha annunciato l'intenzione di tagliare il 14% della sua forza lavoro (circa 1,120 delle sue 8,000 posizioni a ottobre, secondo PitchBook) poiché la società di servizi finanziari online lotta con "inflazione ostinata, shock energetici, tassi di interesse più elevati, budget di investimento ridotti e finanziamenti di avvio più scarsi ”, dopo che la società ha “escluso” e “sottovalutato sia la probabilità che l'impatto di un rallentamento più ampio”, ha annunciato il CEO Patrick Collison in un dichiarazione ai dipendenti.
Secondo quanto riferito, il miliardario Elon Musk prevede di tagliare circa il 50%. Twitteri 7,500 dipendenti, multiplo punti vendita riportato giovedì, una settimana dopo che l'uomo più ricco del mondo ha rilevato l'azienda, con rapporti precedenti che indicavano che avrebbe potuto licenziarsi 25% e tanto quanto 75% della forza lavoro, sebbene Musk sia tornato su quel numero originale.
In un post sul blog uscito mercoledì, OPENDOOR Il CEO Eric Wu ha accusato i tagli di posti di lavoro dell'azienda, che interessano il 18% della sua forza lavoro, al "mercato immobiliare più impegnativo degli ultimi 40 anni" e alla "necessità di adeguare la nostra attività", poiché il mercato immobiliare continua a raffreddarsi sulla scia di l'aumento dell'inflazione ei quattro cicli di rialzi dei tassi di interesse della Federal Reserve quest'anno.
parvenuSi prevede che i licenziamenti influiranno su circa il 7% della forza lavoro della società di prestito AI basata su cloud, con tagli principalmente tra i dipendenti che lavorano nelle domande di prestito, ha confermato un portavoce Forbes, dicendo che la mossa arriva "data l'economia difficile".
Zillow, la società immobiliare online con sede a Seattle, prevede di licenziare 300 lavoratori (circa il 5% dei suoi quasi 5,800 dipendenti), ha riferito TechCrunch, quasi un anno dopo ha annunciato prevede di licenziare altri 2,000 dipendenti.
Tecnologia Seagate L'amministratore delegato Dave Mosley disse i tagli, che si stima riguarderanno l'8% della forza lavoro della società di archiviazione dati, seguono "incertezze economiche globali" e riduzione della domanda, come le azioni della società piombino a $ 53.69 da un picco di $ 117.67 di gennaio.
Gigante manifatturiero Philips svelato prevede di licenziare circa 4,000 lavoratori in un "ambiente macroeconomico in peggioramento", con i tagli che dovrebbero interessare oltre il 5% della forza lavoro dell'azienda sia nei Paesi Bassi, dove ha sede l'azienda, sia negli Stati Uniti.
Vacasai licenziamenti colpiscono circa il 3% della forza lavoro dell'azienda, principalmente nelle sue divisioni aziendali, Skift segnalati—la sua seconda tornata di tagli quest'anno dopo la sua decisione di licenziare 25 dipendenti delle vendite a luglio—un portavoce ha detto a Skift che l'azienda sta tentando di "ottimizzare le nostre risorse e i nostri team per essere efficienti e allinearsi con le nostre priorità".
Avvio di consegne con sede a Filadelfia gopuff licenziato fino a 250 dipendenti nella sua terzo turno di licenziamenti quest'anno, hanno detto fonti anonime Bloomberg, dopo aver tagliato grossolanamente 400 a marzo e 100 a gennaio, ha detto un portavoce dell'azienda Forbes i recenti tagli fanno parte di una riduzione del 10% annunciata durante l'estate.
MicrosoftI tagli riguarderanno meno dell'1% dei suoi 180,000 lavoratori, ha detto un portavoce CNBC, tre mesi dopo l'azienda tecnologica con sede a Redmond, Washington ha annunciato ridurrebbe un altro 1% della sua forza lavoro, con i tagli in arrivo nel team delle esperienze di vita moderne dell'azienda: un portavoce di Microsoft ha detto a Forbes che l'azienda "valuta regolarmente le nostre priorità aziendali e apporterà adeguamenti strutturali di conseguenza".
Ciao Fresh, che è decollato durante le chiusure legate alla pandemia, ha tagliato 611 lavoratori e ha chiuso un impianto di produzione in California questa settimana mentre l'azienda si concentra su "siti più nuovi ed efficienti", un portavoce dell'azienda detto Business Insider.
Al di là di Carne ha annunciato licenzierà il 19% della sua forza lavoro, poiché l'azienda con sede in California lotta con un calo della domanda di carni a base vegetale guidato dall'inflazione poiché i consumatori optano per alternative più economiche, hanno affermato i funzionari dell'azienda.
Società di valutazione immobiliare con sede in Nevada Cancella capitale ha annunciato l'intenzione di tagliare il 27% della sua forza lavoro globale (circa 378 dipendenti), TechCrunch riportato, Compreso 108 dipendenti presso la sua sede in California.
Oracle sta licenziando 201 dipendenti, secondo più punti vendita, citando documenti depositati presso il Dipartimento per lo sviluppo dell'occupazione dello stato, due mesi dopo l'azienda iniziato a licenziarsi un numero imprecisato dei suoi circa 143,000 dipendenti, come parte di un piano più ampio per tagliarne migliaia, Le informazioni segnalati.
Intel secondo quanto riferito, potrebbe tagliare migliaia di dipendenti, di cui circa il 20% nei suoi dipartimenti vendite e marketing, Bloomberg segnalati citando fonti anonime che hanno familiarità con la proposta, a seguito di a deludente la previsione finanziaria dell'azienda a luglio ha attribuito la colpa a un declino economico "improvviso e rapido", mentre la sua parti si è ridotto di oltre la metà nell'ultimo anno, a $ 25.04.
BrexI tagli di posti di lavoro interessano 136 dipendenti, portando all'incirca il suo personale 1,150, mentre l'azienda si adegua a un "nuovo ambiente macro" che "garantisce un nuovo livello di concentrazione e disciplina finanziaria", ha scritto il CEO Pedro Franceschi in un blog settimana.
pelotonI licenziamenti, che interessano circa il 12% dell'azienda, arrivano due mesi dopo una nota ai dipendenti ottenuta da Bloomberg ha rivelato il taglio del produttore di attrezzature per esercizi quasi 800 posti di lavoro e ha annunciato l'intenzione di farlo chiudere i negozi e aumentare i prezzi per le sue macchine Bike+ e Tread.
SoftBank si prepara a tagliare almeno 150 dei 500 lavoratori impiegati dal Vision Fund, il braccio di venture capital del conglomerato giapponese, che interesserebbe circa il 30% del personale, secondo Bloomberg, una mossa che il miliardario fondatore e CEO di SoftBank Masayoshi Son accennato al mese scorso dopo un record Perdita trimestrale di 23 miliardi di dollari (non è chiaro se i licenziamenti riguarderanno i dipendenti delle due sedi statunitensi del fondo con sede a Lond0n a Silicon Valley e Miami).
Azienda di firma elettronica con sede a San Francisco DocuSign licenzierà il 9% del suo più di 7,400 dipendenti (circa 670 dipendenti), ha annunciato la società in un Securities and Exchange limatura Mercoledì, dicendo che i tagli sono "necessario per garantire che stiamo capitalizzando le nostre opportunità a lungo termine e preparando l'azienda per il successo futuro".
Wells Fargo secondo quanto riferito, ha annunciato l'intenzione di licenziare 36 dipendenti, portando i licenziamenti totali della banca da aprile a oltre 400, affiliata dell'Iowa CBS KCCI riportato, in seguito alla decisione del colosso bancario all'inizio di questo mese di tagliare circa 75 nella sua divisione mutui casa (Wells Fargo non ha risposto immediatamente a una richiesta di Forbes).
In una mossa simile, Google ha anche allertato circa 50 dipendenti, circa la metà di quelli impiegati presso l'azienda incubatore di avvio Area 120: devono trovare un nuovo ruolo interno entro tre mesi se vogliono rimanere in Google, il News segnalati.
Punto vendita di abbigliamento Nordstrom prevede di licenziare 231 dipendenti in un centro di distribuzione dell'Iowa a partire dal prossimo mese, affiliato ABC locale KCRG riportato, citando un portavoce che ha affermato che la mossa è necessaria per "allinearsi meglio con le attuali esigenze della nostra attività" (Nordstrom non ha risposto immediatamente a una richiesta di Forbes).
divario potrebbe tagliare fino a 500 posti di lavoro nelle aziende dai suoi uffici a New York e San Francisco, così come gli uffici in Asia, hanno detto fonti anonime al Wall Street Journal il Martedì (Un portavoce di Gap ha confermato i licenziamenti a Forbes ma non fornirebbe ulteriori dettagli).
Abbvie secondo quanto riferito, ha annunciato piani per licenziare 99 dipendenti mentre Bristol Myers Squibb prevede di tagliare 261, secondo i documenti dello stato visti da Notizie sugli endpoint, rendendole le ultime aziende farmaceutiche a dimagrire la propria forza lavoro, seguendo Biogen ed Teva, che secondo quanto riferito ha tagliato 300 posti di lavoro il mese scorso.
Twilio CEO Jeff Lawson ha annunciato la mossa di tagliare l'11% (circa 800-900 dei quasi 8,000 dipendenti dell'azienda) su un blog aziendale, affermando che la forza lavoro è cresciuta "troppo velocemente" e "senza sufficiente concentrazione" negli ultimi due anni.
Scoperta della Warner Bros, che si è formato in una fusione tra i due colossi della produzione ad aprile, secondo quanto riferito potrebbe tagliare "centinaia" di dipendenti delle vendite pubblicitarie dai lati WarnerMedia e Discovery dell'azienda, Axios riportato, citando fonti anonime, mentre la società cerca di ridimensionare il suo team pubblicitario che rappresenta HBO, CNN, Discovery, Turner e Warner Bros. Entertainment, secondo Insider, che ha parlato anche con fonti anonime.
Goldman Sachs di solito licenzia dall'1% al 5% dei suoi dipendenti ogni anno come parte delle revisioni annuali delle prestazioni, ma ha sospeso questo programma durante la pandemia di Covid-19: la banca d'investimento ha suggerito all'inizio di quest'anno di ripristinare i tagli, che dovrebbero essere più ravvicinati all'1% dei lavoratori in tutti i settori e potrebbe accadere qualche volta questo mese, il New York Times segnalati, citando persone che hanno familiarità con i piani.
Beaumont Spectrum, che si è formata all'inizio di quest'anno da a fusione tra Beaumont e Spectrum, tagliare 400 posizioni aziendali mentre la rete sanitaria lotta con "significative pressioni finanziarie dovute all'inflazione storica, aumento dei costi farmaceutici e del lavoro, COVID 19, scadenza del finanziamento CARES Act e rimborso non proporzionale alle spese".
Gigante bancario Citigroup riferito ha fatto licenziamenti nella sua divisione mutui casa che una fonte ha detto a Bloomberg comprendeva meno di 100 posizioni.
SoftBank, il colosso della gestione degli investimenti con sede a Tokyo, riferito prevede di tagliare fino al 20% dei circa 500 dipendenti del suo Vision Fund tre settimane dopo che il fondo ha registrato una perdita record nel trimestre fiscale terminato a giugno.
Gigante dell'investment banking Credit Suisse secondo quanto riferito, potrebbe tagliarne fino a Lavori 5,000 poiché la banca colpita dallo scandalo cerca di ribaltare la propria reputazione e ridurre i costi, secondo Reuters.
Scatto, lo sviluppatore californiano dell'app mobile Snapchat, ha annunciato prevede di licenziare più di 1,200 dipendenti (circa il 20% del personale), nel suo secondo round di tagli di posti di lavoro quest'estate, secondo una nota interna ottenuta dalla CNN.
Bed Bath & Beyond ha svelato i piani per tempo di sosta il 20% della sua forza lavoro e preleva 500 milioni di dollari in nuovi finanziamenti, poiché il gigante della vendita al dettaglio in difficoltà chiude 150 negozi "a bassa produzione" in mezzo al continuo sicurezza con vendite basse.
VF Corporation, la società madre di marchi come Vans, Timeberland e The North Face, secondo quanto riferito, ha tagliato 300 dipendenti ed eliminato 300 posizioni aperte (meno dell'1% della sua forza lavoro globale), con il CEO Steve Rendle che scrive in una lettera interna ai dipendenti ottenuta dal Giornale di affari di Denver che i tagli arrivano in un contesto che “probabilmente continuerà a essere caratterizzato da volatilità” (VF ha confermato i licenziamenti per Forbes ma non fornirei ulteriori dettagli).
Scatto Il CEO Evan Spiegel ha annunciato in una nota aziendale che l'azienda licenzierà il 20% dei suoi oltre 6,400 dipendenti (1,280 dipendenti), il Verge riportato, dicendo che la società sta affrontando un "tasso di crescita dei ricavi più basso" - il prezzo delle azioni della società lo ha fatto è crollato di quasi l'80% dall'inizio di quest'anno.
Prestatore di mutui online Meglio.com secondo quanto riferito, ha annunciato il suo terzo round di licenziamenti quest'anno e il suo quarto negli ultimi 12 mesi, licenziando quasi 250 dipendenti, ha detto un lavoratore senza nome TechCrunch—portando i licenziamenti totali della società da dicembre a approssimativamente 4,000 mentre l'azienda lotta in mezzo a una precipitosa flessione del mercato immobiliare (Better.com non ha risposto immediatamente a una richiesta di Forbes).
Avvio di intelligenza artificiale DataRobot CEO ad interim Debanjan Saha ha annunciato il secondo round di tagli di posti di lavoro dell'azienda con sede a Boston da maggio in una mossa "per adattarsi alle mutevoli dinamiche del mercato" e anche se l'azienda non ha specificato il numero di dipendenti che lasciano, LinkedIn riferito che interesserà il 26% del suo personale, che, secondo il sito TechTarget, significherebbe circa 260 dei suoi 1,000 dipendenti.
Azienda di autotrasporti con sede nel Tennessee US Xpress ha tagliato il 5% della sua forza lavoro aziendale, ha confermato un portavoce all'affiliata ABC locale WTVC, portando i suoi licenziamenti totali quest'estate a circa 140, a seguito di un round di tagli a maggio che ha ridotto di un altro 5% il personale aziendale dell'azienda, segnalati al momento di essere circa 70 dipendenti.
guado ha annunciato che lascerà andare circa 3,000 impiegati e dipendenti a contratto mentre la casa automobilistica si trasferirà tagliare la spesa mentre passa alla produzione di veicoli elettrici, secondo il Giornale di Wall Street.
Rivenditore di mobili online con sede a Boston Wayfair ha tagliato 870 posti di lavoro (quasi il 5% dei 18,000 dipendenti dell'azienda), secondo una nota interna del CEO Niraj Shah ottenuta dal Boston Globe, che ha affermato che l'azienda stava ricostruendo dopo la pandemia di Covid-19 ma che il loro "team è troppo numeroso per l'ambiente in cui ci troviamo ora".
Azienda di sviluppo software New Relic licenziato 110 dipendenti, di cui 90 negli Stati Uniti (circa il 5% della sua forza lavoro), il CEO Bill Staples ha pubblicato in un dichiarazione sul sito web dell'azienda, la scrittura dei tagli è essenziale alla luce delle "informazioni attuali sui trend di crescita e sulle aspettative del mercato".
Con sede a Philadelphia Audacia, la seconda compagnia radiofonica più grande degli Stati Uniti, ha tagliato il 5% della sua forza lavoro (stimata in circa 250 dipendenti), All'interno della radio riportato, con il CEO David Field che afferma che i tagli arrivano "alla luce degli attuali venti contrari macroeconomici".
Apple, il mondo più prezioso società, ha licenziato 100 reclutatori a contratto in un rallentamento delle assunzioni, Bloomberg segnalato (Apple non ha risposto immediatamente a una richiesta di Forbes).
HBO Max ha tagliato 70 posti di lavoro (il 14% della sua forza lavoro) in uno sforzo di riduzione dei costi che arriva quattro mesi dopo l'acquisizione da 43 miliardi di dollari di Discovery della società madre di HBO Max WarnerMedia e una settimana dopo l'annuncio della società piani di combinare il servizio di streaming con Discovery+ già dal prossimo anno, Scadenza segnalati.
Società di servizi sanitari domiciliari con sede in Texas Significa salute licenziato 489 dipendenti, una mossa di riduzione dei costi che arriva settimane dopo che il colosso sanitario CVS ha fatto un'offerta per acquistare l'azienda, più punti vendita segnalati.
App di meditazione Calm Il CEO David Ko ha annunciato l'intenzione di licenziare 90 dipendenti (il 20% della forza lavoro dell'azienda) in un promemoria ai dipendenti, affermando: "noi come azienda non siamo immuni dagli impatti dell'attuale contesto economico."
Avvio tecnologico della California Nutanix ha annunciato l'intenzione di tagliare 270 (4% della sua forza lavoro) entro la fine di ottobre, secondo una Securities and Exchange Commission limatura, nel tentativo di ridurre le spese.
Negozio di insalate veloce e informale Sweetgreen tagliare il 5% della sua forza lavoro aziendale, attribuendo le perdite aziendali a un lento ritorno in ufficio e ai persistenti casi di Covid-19, in una teleconferenza, CNBC segnalati.
Società di progettazione di siti web Wix.com ha fatto il suo secondo round di licenziamenti quest'anno, tagliando 100 dipendenti come presidente dell'azienda e COO Nir Zohar detto quotidiano israeliano Calcalista, "il mondo ha attraversato una crisi economica e abbiamo visto il PIL degli Stati Uniti diminuire senza crescita".
Società canadese di gestione dei social media HootSuite riferito ha annunciato l'intenzione di tagliare il 30% dei suoi circa 1,000 dipendenti.
Groupon ha svelato l'intenzione di licenziare il 15% della sua forza lavoro (500 dipendenti), principalmente nei dipartimenti di tecnologia e vendita dell'azienda, con il CEO Kedar Deshpande che scrive in un messaggio ai dipendenti ottenuto da Forbes, "la nostra struttura dei costi e le nostre prestazioni non sono allineate".
Scatto ha iniziato a licenziare un numero sconosciuto dei suoi 6,000 dipendenti, a seguito di un deludente rapporto sugli utili pubblicato il mese scorso, The Verge segnalati, citando fonti anonime.
Io Robot, il produttore di Roomba, ha tagliato il 10% della sua forza lavoro (140 dipendenti), mentre la società si ristruttura dopo essere stata acquistata da Amazon per 1.7 miliardi di dollari, ha detto la società Forbes, l'aggiunta di i tagli di posti di lavoro non erano correlati all'acquisizione.
Sviluppatore di videogiochi con sede in California Orologio della città licenziato tra 150-200 dipendenti - circa il 17% della sua forza lavoro - VentureBeat segnalati, affermando che i tagli arrivano "alla luce della difficile economia globale e del suo impatto sull'industria dei giochi".
Walmart—il più grande datore di lavoro privato negli Stati Uniti—piange di tagliare 200 dei suoi dipendenti aziendali mentre l'azienda cerca di ristrutturare, il Wall Street Journal segnalati, citando fonti anonime.
Intermediazione online Robin Hood ha tagliato il 23% del suo personale, con il CEO Vlad Tenev citando un calo dell'attività commerciale, un'elevata inflazione e un "ampio crollo del mercato delle criptovalute": la mossa arriva dopo Robinhood licenziato 9% dei suoi dipendenti a tempo pieno ad aprile, una serie di tagli secondo Tenev "non è andata abbastanza lontano".
Azienda di fitness Allenamento F45 licenziati 110 dipendenti, o il 45% della sua forza lavoro, quando il CEO Adam Gilchrist si è dimesso.
Azienda di e-commerce Shopify: è diventata l'ultima azienda a licenziare dipendenti, tagliando i legami con 1,000 (il 10% della sua forza lavoro), il CEO Tobi Lutke ha annunciato, affermando che la domanda alle stelle per gli acquisti online durante la pandemia si è stabilizzata e che la società ha fatto una scommessa che "non ha dato i suoi frutti".
Società di orologi tecnologici di Boston grido ha tagliato il 15% della sua forza lavoro, raccontando al Boston Globe ora ha 550 dipendenti (il che significa che ha tagliato vicino a 97) aggiungendo in una dichiarazione: "data l'evoluzione negativa dell'ambiente macro, dobbiamo crescere in modo responsabile e controllare il nostro destino".
7-Eleven, che gestisce 13,000 minimarket in tutto il Nord America, ha tagliato 880 posti di lavoro nelle aziende statunitensi, poco più di un anno dopo aver completato un accordo da 21 miliardi di dollari per l'acquisto di Speedway.
Avvio immobiliare di Seattle Vola a casa tagliato il 20% del suo personale, segnalati essere vicino a 200 lavoratori, poiché l'azienda naviga in "condizioni economiche incerte".
guado prevede di licenziare fino a 8,000 dipendenti mentre la casa automobilistica cerca di allontanarsi dalle auto a gas e verso la produzione di veicoli elettrici, Bloomberg segnalati.
Vimeo L'amministratore delegato Anjali Sud ha annunciato su LinkedIn la società di video online sta tagliando il 6% della sua forza lavoro per "uscire da questa crisi economica un'azienda più forte".
Avvio di software sanitario automatizzato con sede in Ohio Oliva licenziati 450 dipendenti, quasi il 35% dell'azienda, poiché il CEO Sean Lane ha ammesso che l'impegno dell'azienda ad "agire con urgenza" ha portato a una follia di assunzioni che si è rivelata troppo da gestire, spingendolo a "ripensare a questo approccio".
Scambio cripto Gemini ha tagliato 68 dipendenti, o il 7% del suo personale, meno di due mesi dopo aver licenziato il 10% della sua forza lavoro, secondo TechCrunch.
OpenSea, la società di token non fungibili (NFT) con sede a New York, ha annunciato in a Tweet ha licenziato il 20% del suo personale per timori di "ampia instabilità macroeconomica" con possibilità di "prolungata recessione".
Avvio ordini online Chow Now licenziato 100 persone, TechCrunch riportato, poiché si ritira da un budget "ampio e ambizioso" che non potrebbe soddisfare tra i timori che un mercato stentato potrebbe alimentare una recessione.
tonale, l'azienda di fitness a domicilio, taglio 35% della sua forza lavoro in un "clima macroeconomico e sfide globali della catena di approvvigionamento" in peggioramento.
Tesla licenziati 229 dipendenti, principalmente nella sua divisione di pilota automatico, e ha chiuso il suo ufficio di San Mateo, in California, poche settimane dopo che il CEO Elon Musk ha inviato un'e-mail ai dirigenti, dicendo di avere una "pessima sensazione" sull'economia e prevedeva di tagliare il 10% della sua forza lavoro, Reuters segnalati.
Circa 1,500 dipendenti presso la startup di consegna internazionale gopuff sono stati licenziati (il 10% del suo personale) e 76 dei suoi magazzini negli Stati Uniti sono stati chiusi, secondo una lettera agli investitori riportata per la prima volta da Bloomberg, poiché l'azienda si allontana da un modello di crescita a tutti i costi.
prestatore di mutui con sede in California loanDepot ha annunciato prevede di licenziare 2,000 lavoratori entro la fine dell'anno, portando i licenziamenti del 2022 a 4,800 - più della metà degli 8,500 dipendenti dell'azienda - poiché il mercato immobiliare "si è contratto in modo brusco e brusco", ha affermato il CEO Frank Martell in una nota.
Casa automobilistica elettrica Rivian piani svelati di licenziare il 5% dei 14,000 dipendenti dell'azienda in aree che sono cresciute "troppo rapidamente" durante la pandemia e di interrompere l'assunzione di lavoratori non di fabbrica, secondo un'e-mail interna del CEO RJ Scarringe, ha riferito Bloomberg.
Società immobiliare Ri/Massimo ha annunciato prevede di licenziare il 17% della sua forza lavoro entro la fine dell'anno, con l'obiettivo di portare a $ 100 milioni di entrate annuali legate ai mutui entro il 2028.
JPMorgan Chase — la più grande banca della nazione — licenziato e riassegnato più di 1,000 dei suoi 274,948 dipendenti, citando l'aumento dei tassi ipotecari e l'aumento dell'inflazione.
Società immobiliari Bussola ed Redfin ha annunciato l'intenzione di tagliare rispettivamente il 10% e l'8% della propria forza lavoro, dopo un calo del 3.4% nelle vendite di case da aprile a maggio, secondo la National Association of Realtors, tra le preoccupazioni che il mercato immobiliare una volta rovente si fosse raffreddato.
Alcuni 1,100 Coinbase i dipendenti hanno appreso che lo erano stati rilasciato dopo aver perso l'accesso alle loro e-mail di lavoro, segnando una riduzione del 18% del personale dell'azienda crittografica - una mossa che il CEO Brian Armstrong ha definito essenziale per "rimanere in salute durante questa recessione economica" - e un segnale di avvertimento di una recessione e di un "inverno crittografico" dopo un boom di criptovalute di oltre 10 anni.
Venditore di auto usate Carvana Il CEO Ernie Garcia III ha inviato un'e-mail a 2,500 dipendenti - il 12% della forza lavoro dell'azienda - informandoli di aver perso il lavoro, una settimana dopo il congelamento di nuove assunzioni, mentre l'azienda ha abbracciato quella che sembrava un'incombente recessione nelle vendite di automobili, e rapporti di uno stile di business “spendaccione” era tornato a mordere l'azienda.
Fonte: https://www.forbes.com/sites/brianbushard/2022/11/10/barclays-and-citigroup-cut-hundreds-of-employees-here-are-the-biggest-us-layoffs-this- anno/