Nella ricerca di trattenere i lavoratori, le aziende stanno affinando la loro attenzione su un obiettivo comune molto specifico: 90 giorni.
Trattieni un dipendente per tre mesi, affermano dirigenti e specialisti delle risorse umane, ed è più probabile che quella persona rimanga occupata a lungo termine, che definiscono come ovunque da un anno in poi nell'ambiente odierno ad alto fatturato. Ciò ha portato aziende manifatturiere, ristoranti, operatori alberghieri e altri a lanciare bonus speciali, formazione rafforzata e nuovi programmi per impedire ai nuovi assunti di licenziarsi nei primi tre mesi di lavoro.
Fonte: https://www.wsj.com/articles/bosses-swear-by-the-90-day-rule-to-keep-workers-long-term-11656153431?siteid=yhoof2&yptr=yahoo