Come i lavoratori cinesi si confrontano con Stati Uniti, Regno Unito e Brasile

PECHINO — Secondo un sondaggio della società di consulenza Oliver Wyman pubblicato questo mese, più persone in Cina e Brasile sono preoccupate per il proprio lavoro che negli Stati Uniti e nel Regno Unito.

In Cina, il 32% degli intervistati ha dichiarato di essere preoccupato per l'impatto dell'inflazione sulla sicurezza del lavoro, così come il 30% degli intervistati in Brasile, afferma il rapporto.

Ma negli Stati Uniti e nel Regno Unito, quella cifra era solo del 13%, ha rilevato il sondaggio.

La disoccupazione tra i giovani cinesi di età compresa tra i 16 ei 24 anni ha salito a quasi il 20%, mentre quella della popolazione in età lavorativa nelle città è di circa il 5.4%, secondo un'indagine ufficiale di luglio.

In Brasile, il tasso di disoccupazione a luglio era del 9.1%, secondo i dati ufficiali.

Il tasso di disoccupazione negli Stati Uniti era molto più basso 3.5% a luglio e il 3.6% nel Regno Unito, secondo i dati del governo.

Lo studio Oliver Wyman si è concentrato sulle opinioni dei consumatori sull'impatto dell'inflazione. Ma il partner con sede a Hong Kong Ben Simpfendorfer ha notato che ogni paese deve affrontare situazioni uniche oltre all'inflazione che probabilmente ha influenzato i risultati del sondaggio.

In Brasile, ha sottolineato, “i periodi di inflazione molto alta non sono insoliti” e che le disparità di reddito tendono ad essere maggiori.

Ciò si è riflesso in un alto 68% degli intervistati in Brasile che ha affermato di essere preoccupato per la propria capacità di pagare generi alimentari e prodotti essenziali.

Pur essendo in grado di permettersi quei beni era la principale area di preoccupazione per i consumatori in tutti e quattro i paesi, il Brasile si è classificato al primo posto. Il Regno Unito è al secondo posto con il 48%, seguito dal 44% negli Stati Uniti e dal 42% in Cina.

Negli Stati Uniti, dove la crescita dei posti di lavoro e dei salari è stata forte nonostante i timori di recessione, “le preoccupazioni sulla capacità delle famiglie di pagare i generi alimentari sarebbero principalmente legate all'inflazione, ha affermato Simpfendorfer.

"Mentre in Cina la crescita è stata un po' più debole, la crescita dei posti di lavoro per alcuni gruppi demografici è stata più debole, i lavoratori del settore tecnologico hanno lottato di recente, la crescita dei salari è stata lenta", ha affermato. "Ciò potrebbe anche influenzare le preoccupazioni sulla capacità di pagare la spesa".

L'economia cinese è stata trascinata al ribasso dai controlli Covid e dal crollo del mercato immobiliare. Anche un contesto normativo più rigido, soprattutto quando si tratta di società di tecnologia Internet, ha pesato sul sentiment.

Anche i redditi cinesi stanno crescendo più lentamente rispetto al ritmo generale degli aumenti dei prezzi.

Il reddito disponibile mensile medio per i residenti nelle città cinesi è stato di 4,167 yuan cinesi ($ 598), secondo i dati ufficiali per la prima metà dell'anno. Questo era solo l'1.9% in più rispetto a un anno fa.

Al contrario, l'indice dei prezzi al consumo cinese è aumentato del 2.5% ad agosto rispetto a un anno fa, leggermente al di fuori del massimo di due anni del 2.7% raggiunto il mese precedente. Un rimbalzo dei prezzi della carne di maiale, un alimento base, ha guidato gran parte dell'aumento.

In termini di prospettive economiche, gli intervistati del Regno Unito sono stati i più pessimisti, con il 75% che prevede un peggioramento delle condizioni, afferma il rapporto Oliver Wyman. Negli Stati Uniti, quella cifra era del 56%.

Gli intervistati cinesi e brasiliani sono stati i più ottimisti, con il 42% e il 26%, rispettivamente, che prevede un miglioramento delle condizioni nel prossimo semestre, secondo il sondaggio rilevato a luglio.

Tuttavia, meno del 15% degli intervistati negli Stati Uniti o nel Regno Unito ha affermato di essere motivato dai timori di recessione a acquisire nuove competenze o ad accettare un lavoro secondario. Ma quella quota era ben oltre il 30% in Brasile e Cina.