L'amministratore delegato di Seattle che ha tagliato la sua paga in modo che i lavoratori potessero guadagnare $ 70,000 minimo di dimissioni

Price ha sbalordito i suoi oltre 100 dipendenti quando ha detto loro che stava riducendo il suo stipendio di circa $ 1 milione a $ 70,000 e utilizzando i profitti dell'azienda per garantire che tutti lì avrebbero guadagnato almeno così tanto entro tre anni.

"La mia priorità numero 1 è che i nostri dipendenti lavorino per la migliore azienda del mondo, ma la mia presenza è diventata una distrazione qui", Price ha scritto in una dichiarazione su Twitter. Ha fondato l'azienda 18 anni fa.

"Devo anche fare un passo da parte da questi doveri per concentrarmi a tempo pieno sulla lotta contro le false accuse mosse contro di me", ha scritto. "Non vado da nessuna parte."

All'inizio di quest'anno, I pubblici ministeri di Seattle hanno accusato Price di aggressione ai danni di una donna e guida spericolata. I pubblici ministeri affermano che Price ha cercato di baciare con la forza una donna. Si è dichiarato non colpevole a maggio; il caso rimane in corso.

Price, 38 anni, ha avuto anche altri problemi legali. Suo fratello Lucas lo ha citato in giudizio nel 2015, sostenendo che Dan Price si stava pagando più del dovuto. Un giudice della contea di King ha stabilito che Dan non aveva violato i diritti di Lucas come azionista di minoranza.

Quell'anno sono emerse anche le accuse secondo cui Price aveva abusato dell'ex moglie Kristie Colon. Un rapporto di Bloomberg ha raccontato un discorso TEDx dell'ottobre 2015 tenuto da Colon durante il quale ha descritto di essere stata picchiata e sottoposta a waterboarding dal suo ex, senza nominare Price. Price ha detto a Bloomberg che quegli eventi "non sono mai accaduti".

Il direttore operativo Tammi Kroll assumerà un CEO.