Twilio News e Twilio Stock Outlook

Principali takeaways

• La società di coinvolgimento dei clienti Twilio ha annunciato l'intenzione di tagliare il 17% della sua forza lavoro, ovvero circa 1,500 posti di lavoro
• L'azienda sta apportando modifiche ai suoi team di comunicazione e software, al programma di vantaggi e agli uffici per massimizzare l'efficienza
• Il titolo Twilio ha visto un balzo di prezzo lunedì mattina poiché gli analisti sperano che la società possa riprendersi da un 2022 difficile

La società di comunicazioni e software di San Francisco Twilio ha annunciato l'intenzione di tagliare il 17% del suo personale lunedì mattina. Questo arriva solo cinque mesi dopo un altro giro di licenziamenti per l'azienda.

In un post sul blog, il CEO e co-fondatore Jeff Lawson ha affermato che, nonostante "l'ottima posizione di mercato e le fortissime riserve di liquidità" di Twilio, la società dovrà adottare ulteriori misure per garantire la redditività in futuro.

Queste misure includono licenziamenti significativi, la divisione dell'azienda in due unità aziendali, la riduzione dei vantaggi per i dipendenti e la chiusura di alcuni uffici. Twilio è solo una delle tante grandi aziende tecnologiche ad aver annunciato licenziamenti negli ultimi mesi.

Andremo più in dettaglio sull'annuncio e sul suo effetto sul titolo Twilio. Se sei un investitore che cerca di esporre il tuo portafoglio a nuove tecnologie senza controllare costantemente i titoli, Qai è un ottimo posto per iniziare.

Twilio annuncia tagli di posti di lavoro e modifiche alle operazioni

La riduzione del 17% del personale di Twilio, che ha avuto un impatto su circa 1,500 dei quasi 9,000 dipendenti di Twilio, segna il secondo importante round di tagli per l'azienda negli ultimi cinque mesi. Twilio ha licenziato l'11% della sua forza lavoro nel settembre 2022

Jeff Lawson, CEO e co-fondatore di Twilio, ha spiegato la mossa dicendo: "Dobbiamo spendere meno, semplificare e diventare più efficienti".

Realizzazione di due unità aziendali distinte

Twilio è principalmente una piattaforma di coinvolgimento dei clienti che aiuta le aziende a connettersi ai clienti con testo, video, voce ed e-mail tramite API. Una seconda parte dell'azienda è dedicata all'acquisizione e all'analisi dei dati dei clienti di prima parte per aumentare le vendite dei clienti. Lawson ha specificamente citato le differenze tra questi due gruppi quando ha spiegato i tagli di posti di lavoro.

Ha scritto, “le due parti della nostra attività – comunicazioni e software – si trovano in diverse fasi del ciclo di vita e hanno esigenze operative diverse. Nelle comunicazioni, dobbiamo diventare più efficienti. Per [il software], dobbiamo accelerare la crescita".

Twilio prevede di dividere i due gruppi in unità di business distinte nella speranza di equipaggiare meglio ciascuno "per correre verso i propri obiettivi con maggiore concentrazione e indipendenza".

Vantaggi ridotti

Un'altra parte del piano di riduzione dei costi di Twilio prevede la riduzione dei vantaggi per i dipendenti. Twilio "ridurrà" i libri e le indennità per il benessere e eliminerà gradualmente Twilio Recharge. La ricarica ha consentito ai dipendenti di prendersi un anno sabbatico di quattro settimane consecutive di ferie retribuite ogni tre anni.

I benefici "più impattanti" relativi a cure mediche, pensione e programma di acquisto di azioni dei dipendenti rimarranno invariati.

Chiusura di alcuni uffici

Twilio chiuderà anche alcuni dei suoi uffici, citando il "basso utilizzo degli uffici". Sebbene abbiano in programma di reindirizzare alcune di queste spese in un budget di viaggio più elevato, consentendo ai dipendenti di visitarsi più frequentemente, sarà interessante vedere se queste modifiche alle politiche operative di Twilio aumenteranno in modo significativo i guadagni dell'azienda.

Azione Twilio

Le azioni Twilio sono aumentate di oltre il 2% lunedì poiché gli investitori hanno risposto positivamente alla notizia degli sforzi di razionalizzazione della società. Il titolo Twilio è sceso di circa il 68% negli ultimi 12 mesi. Mentre le entrate hanno superato le aspettative degli analisti per i pochi trimestri più recenti, i rapporti sugli utili della società non sono stati recentemente promettenti.

Anche se le entrate sono aumentate regolarmente in Twilio, l'azienda ha registrato un calo della percentuale di crescita nell'ultimo anno. Ha anche registrato una perdita dalle operazioni di circa $ 287 milioni nel trimestre più recente, esclusi i costi di ristrutturazione e il deterioramento delle attività di lunga durata. Si tratta di un aumento delle perdite di quasi 55 milioni di dollari rispetto al 2021.

I tagli di posti di lavoro e le modifiche operative possono rivelarsi efficaci per l'azienda e molti analisti sono ottimisti riguardo al futuro delle azioni Twilio. Twilio pubblicherà i guadagni del quarto trimestre il 15 febbraio 2023, quindi presto avremo un'idea migliore dell'attuale situazione finanziaria dell'azienda.

Altri licenziamenti tecnologici

Il mondo della tecnologia ha visto molti importanti annunci di licenziamento nelle ultime settimane. Questi sono solo alcuni degli esempi più recenti.

• Yahoo: Più di 1,600 dipendenti saranno probabilmente licenziati entro la fine del 2023 poiché Yahoo prevede di dimezzare la sua divisione Yahoo For Business.
• Disney: Sperando di risparmiare 5.5 miliardi di dollari di costi, Disney piani annunciati l'8 febbraio 2023, per tagliare 7,000 posti di lavoro.
• Zoom: Il 7 febbraio 2023, la società di videocomunicazione Zoom ha annunciato l'intenzione di ridurre la sua forza lavoro del 15%, licenziando 1,300 dipendenti. Il CEO di Zoom ha anche affermato che ridurrà il suo stipendio del 98% nel prossimo anno fiscale.
• Dell: Dell ha in programma di tagliare il 5% della sua forza lavoro, circa 6,650 posti di lavoro.

Con l'incertezza economica in arrivo, non sorprende che molte aziende tecnologiche e non tecnologiche stiano cercando di tagliare i costi. Prevediamo ulteriori annunci di licenziamento nelle prossime settimane.

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La linea di fondo

I licenziamenti di Twilio sono solo uno dei tanti licenziamenti significativi che abbiamo visto nel mondo della tecnologia nelle ultime settimane. Tagliando i dipendenti e modificando parti delle sue operazioni, Twilio spera di diventare redditizio e vedere guadagni nel suo EPS nel prossimo anno.

Gli investitori osserveranno attentamente il titolo per vedere se questi cambiamenti avvantaggiano i profitti di Twilio.

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