Il dirigente di Twitter Dalana Brand si unisce a Peloton

peloton ha detto mercoledì ha assunto l'ex dirigente di Twitter Dalana Brand sarà il suo nuovo chief people officer, mentre la società di fitness continua la sua trasformazione e tenta di tornare alla redditività. 

L'assunzione – la seconda nomina dirigenziale provenire da Twitter nelle ultime settimane – completa il gruppo dirigente che il CEO Barry McCarthy ha costruito da allora ha rilevato l'azienda dal fondatore John Foley lo scorso febbraio, ha dichiarato in una nota. 

“La densità dei talenti è stata una priorità assoluta per me a Peloton. L'aggiunta di Dalana è il culmine di quella strategia, completando e completando il gruppo dirigente”, ha affermato McCarthy. "Mentre continuiamo la trasformazione di Peloton e facciamo perno sulla crescita, la sua visione e la sua leadership saranno fondamentali per il nostro successo".

Brand, che in precedenza ha ricoperto il ruolo di chief people e diversity officer su Twitter, si è dimesso nei giorni di novembre dopo che Elon Musk ha acquistato il gigante dei social media, l'ha reso privato e si è insediato come amministratore delegato, gettando l'azienda in subbuglio.

Lei segue Leslie Berland, l'ex chief marketing officer di Twitter, che ha accettato lo stesso lavoro a Peloton a metà gennaio. Ha anche lasciato la società di social media subito dopo che Musk è subentrato. 

Il marchio svolgerà un ruolo importante in Peloton poiché l'azienda cerca di trattenere i talenti, attrarre nuovi assunti e sollevare il morale dopo che McCarthy ha rilasciato in a nuova era di rigore fiscale presso l'azienda un tempo redditizia e ha licenziato più della metà del suo personale. 

Dipendenti attuali ed ex in precedenza avevano detto alla CNBC che la transizione a volte è stata difficile e il morale ha oscillato. 

Peloton ha cercato di farlo ricoprire il ruolo da ottobre dopo che il suo ex chief people officer, Shari Eaton, ha lasciato l'azienda come una serie di altri dirigenti lasciato i loro posti, tra cui il co-fondatore ed ex chief legal officer Hisao Kushi e l'ex capo del marketing Dara Treseder.

"Ho fatto carriera promuovendo esperienze inclusive dei dipendenti e guidando con trasparenza e responsabilità", ha dichiarato Brand in una nota. "Sono entusiasta di unirmi al team di Peloton mentre l'azienda continua a impegnarsi per rendere il fitness accessibile a tutti". 

In un comunicato stampa, Peloton ha pubblicizzato la "forte reputazione di Brand per la trasformazione organizzativa" in più settori. Mentre lavorava su Twitter, ha guidato la forza lavoro globale dell'azienda e ha contribuito ad accelerare i suoi processi per rendere il posto di lavoro più inclusivo. 

In precedenza ha ricoperto il ruolo di vicepresidente dei premi totali per Electronic Arts e ha ricoperto ruoli di leadership senior presso Whirlpool Corporation. 

Brand inizia il nuovo lavoro il 13 marzo e riferirà a McCarthy.