Perché i dirigenti al dettaglio stanno cambiando: è un lavoro duro con pochi premi

A giorni alterni sento di un altro CEO che lascia il suo lavoro e un CEO "ad interim" prende il comando e cerca eroicamente di arginare il deflusso di denaro. Cosa sta succedendo? Diverse posizioni chiave tra cui VF
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Corp. e Kohl sono aperti da tempo e nel periodo post-natalizio molti consigli esecutivi saluteranno i loro amministratori delegati.

Prima di elencare le partenze recenti, devo far notare ai nostri lettori che è stata una terribile stagione delle vendite natalizie. Prima faceva troppo caldo ("non comprare vestiti e scarpe invernali"), poi faceva troppo freddo ("non esco con questo freddo"), poi si è sintonizzato di nuovo caldo senza neve per terra. Non esiste un rivenditore che abbia agito abbastanza velocemente da tenere il passo con i cambiamenti climatici.

Seriamente, alcuni cambiamenti nel consiglio di amministrazione si verificano dopo una debole performance di leadership durante lo scorso anno. Altri sono causati da una mancanza di attenzione al cambiamento dei modelli di acquisto, una mancanza di visione per un settore in evoluzione o una mancanza di temperamento in situazioni instabili. Ci sono molte ragioni - ma una brilla sopra tutte le altre - le vendite non si sono concretizzate come previsto per le loro aziende e i membri del consiglio di amministrazione hanno ritenuto che un cambiamento avrebbe aiutato. Il periodo Covid ha reso tutti più sensibili ai cambiamenti.

Fortunatamente, alla maggior parte degli amministratori delegati viene concesso il privilegio di dimettersi. Questo è positivo poiché l'amministratore delegato può andarsene a testa alta e una visione per un futuro personale. Lui o lei ha sicuramente imparato molto dal lavoro che ha appena perso e questo li renderà amministratori più forti in futuro.

Uno degli annunci più importanti è stato da LVMH. Sono stati nominati due nuovi amministratori delegati. Christian Dior Couture ha nominato Delphine Arnault, la figlia maggiore di Bernard Arnault, come Presidente e CEO. Sostituirà Pietro Beccari. Beccari succederà a Michael Burke come CEO di Louis Vuitton, il più grande marchio di LVMH. Oh sì, continuerà a lavorare per Louis Vuitton e come consulente di Bernard Arnault. I cambiamenti mostrano la forza dei dirigenti di questa azienda e la loro capacità di crescere ulteriormente.

D'altra parte, leggiamo che Katrina Lake è tornata come CEO ad interim presso Correzione del punto, 17 mesi dopo le dimissioni. È la fondatrice e uno dei più giovani amministratori delegati.

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Corp. nominata Elizabeth “Busy” Burr CEO ad interim segue la partenza di Hayward Donigan. Naturalmente, stanno anche cercando un amministratore delegato permanente.

in 2023 Adidas, Under Armour, Calvin Klein, Puma e grandi marchi sono anche in attesa di nuovi amministratori delegati. Sarà interessante vedere quali passi innovativi intraprenderanno.

POST SCRITTO: I numerosi cambiamenti sopra descritti cambieranno lo slancio di alcune aziende. È nostro dovere augurare ogni bene al nuovo CEO e sperare che crei nuove emozioni oltre ad essere innovativo. Il successo aggiungerà slancio al settore. Il settore della vendita al dettaglio richiede entusiasmo e creatività.