"Davvero stupido": il CEO di Coinbase respinge la petizione dei dipendenti per rimuovere i dirigenti

Il CEO di Coinbase Brian Armstrong ha definito una petizione online creata in modo anonimo dai suoi dipendenti "davvero stupida su più livelli".

I petizione, reso pubblico venerdì, chiede di rimuovere il COO Emilie Choi, il Chief Product Officer Surojit Chatterjee e il Chief People Officer LJ Brock in un voto di sfiducia dal più grande scambio di criptovalute negli Stati Uniti 

Da allora la petizione è stata cancellata ma è salvata sul sito di archivio Internet Wayback Machine. Elenca otto ragioni per il voto di sfiducia, tra cui "il fallimento della piattaforma NFT di Coinbase", "assunzioni aggressive per migliaia di ruoli, nonostante si tratti di un piano insostenibile" e "cultura tossica del posto di lavoro".

Ma Armstrong ha risposto venerdì.

“Prima di tutto, se vuoi fare un voto di sfiducia, dovresti farlo su di me e non incolpare i dirigenti”, ha detto. "Chi pensi che gestisca questa azienda?"

Ha aggiunto che la persona che ha presentato la petizione sarebbe stata licenziata e ha esortato i dipendenti scontenti “a licenziarsi e a trovare un’azienda in cui credere e in cui credere”.

Coinbase è l'exchange di Bitcoin più grande e conosciuto negli Stati Uniti L'azienda con sede a San Francisco si è trasformata in quello che si avvicina di più a un nome familiare come prima opzione per i neofiti pronti ad acquistare una piccola criptovaluta. 

Ma Coinbase è stato anche oggetto di molte controversie e negatività, e non solo a causa del recente inizio del Crypto Winter. La società è stata quotata in borsa nell'aprile 2021 attraverso un'operazione molto attesa elenco diretto; le sue azioni sono scese del 76% nel 2022, in calo dell’82% rispetto al suo prezzo di debutto di $ 381. L'entusiasmo attorno al mercato NFT dell'exchange si è attenuato dopo il mese di aprile lanciare sceso ad un inizio lento. 

Infine, l'azienda non ha certamente aiutato la sua reputazione quando è arrivata ha annullato una manciata di offerte di lavoro all'inizio di questo mese nel mezzo del crollo delle criptovalute, però impostare una banca dati per aiutare quelle persone a trovare altre opportunità nel settore.

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